Masterclass pour dirigeants à Paris – Janvier 2024

En présentiel – MASTERCLASS POUR DIRIGEANTS :

3 journées consécutives à Paris : le 17, 18 et 19 janvier 2024 de 9h00 à 17h30

Description du cours

Seul dans leurs genres, les Masterclass pour dirigeants offrent à chaque participant l’opportunité de rencontrer et d’apprendre les meilleures stratégies provenant d’une dizaine d’intervenants différents.

Ce programme a pour objectif principal de développer des leaders efficaces aptes à mobiliser des équipes, à régler des conflits, à affronter le changement avec compétence et à relever les défis auxquels leur propre organisation est confrontée.

Formations pertinentes et reconnues (études de cas, tendances, meilleures pratiques, etc.), et opportunité d’agrandir son réseau de façon importante.

À qui s’adresse ce certificat ?

Les Masterclass sont réservés aux dirigeants (présidents et directeurs généraux).  Ils proviennent d’une grande diversité d’industries et de contextes, en plus d’avoir des profils personnels diversifiés.

Les grandes lignes des Masterclass pour dirigeants : 

• Analyser et comprendre son environnement pour identifier les meilleures pratiques et idées qui feront évoluer l’organisation.
• Prévoir l’impact des évolutions majeures propre à son organisation.
• Adapter la stratégie de l’organisation face aux différents changements internes et externes.
• Réussir à rallier les intervenants internes et externes pour mieux conduire les changements désirés.
• Communiquer de façon claire et significative la vision et les résultats attendus.
• Se démarquer et augmenter ses chances de faire bonne impression et d’influencer son auditoire.
• Développer des relations, mobiliser et encadrer les employés.
• Accroître le niveau de performance d’une équipe.
• Réussir à développer des leaders dans son organisation.
• Inspirer et diriger dans des circonstances difficiles.
• Créer un climat de travail mobilisateur pour son équipe.
• Connaître les meilleures techniques pour créer des alliances stratégiques et les faire durer.
• Faire valoir ses idées et rallier les différents intervenants autour de ses projets.
• Devenir un acteur stratégique et éthique.
• Réussir à exercer son influence en situation complexe.